黃婷同志，2022年10月入職集團(tuán)，現(xiàn)任江蘇省蘇糖副食品有限公司行政部綜合崗。該同志保持干勁闖勁，在辦文辦會、上傳下達(dá)、內(nèi)控管理、后勤保障等一系列平凡而又不可或缺的工作中積極奉獻(xiàn)，順利完成各項(xiàng)任務(wù)，在自己的崗位上不斷尋求提升。2024年度被評為集團(tuán)“先進(jìn)個(gè)人”。
“合規(guī)管理報(bào)告、對標(biāo)一流進(jìn)展情況，已上報(bào)，今天過會的幾項(xiàng)制度也正式發(fā)文了，例會表格也通知各部門及時(shí)填寫了，還有什么？哎呀，還有一個(gè)材料截止時(shí)間是這周五，下周要開展員工制度培訓(xùn)，培訓(xùn)PPT還沒完成，都要列入明天工作清單?！边@是每天下班后，面對手上的待辦事項(xiàng)清單，我自己的碎碎念。進(jìn)入公司兩年多，終于從一開始的手忙腳亂到如今的有條不紊。
求知若渴，門外漢變身行內(nèi)人。剛步入工作崗位時(shí)，面臨身份轉(zhuǎn)換難免有所不適，從教室到辦公室，從校園到職場，書生意氣。但面對瑣碎且繁重的辦公室工作，我是一頭霧水、手忙腳亂，一篇文章經(jīng)常被改的面目全非。于是我開始認(rèn)真了解公司的業(yè)務(wù)，面對酒類經(jīng)營，我知之甚少，但是寫材料少不了業(yè)務(wù)情況的加持，通過旁聽各類會議，與業(yè)務(wù)部門同事溝通，逐步了解公司業(yè)務(wù)開展情況，同時(shí)我也向身邊人學(xué)習(xí)，看官方媒體發(fā)布的好文章，學(xué)習(xí)他們寫材料的思路與經(jīng)驗(yàn)，慢慢的，上交的材料被批注的越來越少，我在這里扎根了。
躬身入局，業(yè)務(wù)能力大提升。鍛煉不僅指我在本職工作崗位上的鍛煉，也包括去集團(tuán)辦公室的掛職鍛煉，在掛職部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，短短半年，收獲良多，學(xué)到了撰寫材料的思路，辦文辦會信息宣傳業(yè)務(wù)知識，更感受到了辦公室細(xì)心負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作方式、緊抓快辦的工作效率，在綜合協(xié)調(diào)、系統(tǒng)思維、大局觀念、溝通能力等方面有了明顯進(jìn)步。
用心為本，綜合水平顯身手。實(shí)踐見真章，通過兩年多的鍛煉，我逐漸熟悉了綜合崗工作的各項(xiàng)流程，作為二級企業(yè)的綜合崗，大部分同事都是“一人多職”，作為上傳下達(dá)以及綜合協(xié)調(diào)公司各部門的重要崗位，面對繁瑣的工作我也逐漸找到了適合我自己的應(yīng)對方法，每天下班后總結(jié)今天的工作內(nèi)容并對明天要完成的事項(xiàng)按照輕重緩急列出待辦清單，這樣不但能從一個(gè)個(gè)打鉤的事項(xiàng)中獲得成就感，也便于處理工作時(shí)做好先后順序，不會因?yàn)槿蝿?wù)多而慌亂。作為蘇糖副食公司的綜合崗，除了日常的管理工作，還須配合做好省糖退休老員工管理工作，蘇糖副食公司作為維系與省糖60余名老員工的重要紐帶，退休員工反映情況、提出訴求是常有的事，我需要用心、用情、用力去幫助解決他們的困難及訴求，尊重與愛護(hù)老同志們，實(shí)現(xiàn)“事心雙解”。
回顧兩年多的工作經(jīng)歷，我深刻體會到，個(gè)人的成長離不開集團(tuán)和公司提供的廣闊平臺。公司領(lǐng)導(dǎo)同事的細(xì)致指導(dǎo)，讓我在工作中少走了許多彎路，感受到了團(tuán)隊(duì)的力量。砥礪深耕，勇往直前，新的一年，我會在工作中堅(jiān)持勤學(xué)善思，努力提升素質(zhì)，培養(yǎng)“嚴(yán)準(zhǔn)快細(xì)實(shí)”的工作作風(fēng)，成為出彩的沿海青年。
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